Décès de la mère pendant le congé maternité : quelles conséquences sur les IJ ?
Si la mère décède pendant son congé de maternité, les pour maternité qui n'ont pas encore été versées par la peuvent être versées au père de l'enfant.
Le droit à indemnisation est également accordé à la personne avec la mère décédée, si le père ne demande pas à percevoir les indemnités.
Pour percevoir les indemnités, le père ou la personne (salarié, fonctionnaire ou travailleur indépendant) qui vivait en couple avec la mère décédée doit .
Le salarié doit avertir son employeur du motif de son absence. Il doit également préciser à l'employeur la date prévue de sa reprise de travail.
Le salarié doit adresser sa demande de transfert des indemnités à sa CPAM. Il joint les pièces permettant de justifier de sa situation.
La demande de congé s'effectue au moyen du formulaire cerfa n°15411.
Les indemnités sont versées pendant une
Le salarié bénéficie de la prévue en cas de congé de maternité.
Debug Information
SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[ID] => F32965
[type] => Fiche Question-réponse conditionnée
[dateDerniereModificationImportante] => 2023-06-21T00:00:00
[spUrl] => https://www.service-public.gouv.fr/particuliers/vosdroits/F32965
)
[SurTitre] => Question-réponse
[Audience] => Particuliers
[Canal] => www.service-public.fr
[FilDAriane] => SimpleXMLElement Object
(
[Niveau] => Array
(
[0] => Accueil particuliers
[1] => Travail - Formation
[2] => Congés dans le secteur privé
[3] => Décès de la mère pendant le congé maternité : quelles conséquences sur les IJ ?
)
)
[Theme] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[ID] => N19806
)
[Titre] => Travail - Formation
)
[SousThemePere] => Congés
[DossierPere] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[ID] => N510
)
[Titre] => Congés dans le secteur privé
[SousDossier] => Array
(
[0] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[ID] => N510-1
)
[Titre] => Jours non travaillés
[Fiche] => Array
(
[0] => Congés payés du salarié dans le secteur privé
[1] => Jours fériés et ponts
[2] => Réduction du temps de travail (RTT)
)
)
[1] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[ID] => N510-2
)
[Titre] => Congés liés à l'arrivée d'un enfant
[Fiche] => Array
(
[0] => Congé maternité
[1] => Congé de paternité et d'accueil de l'enfant
[2] => Congé en cas d'hospitalisation immédiate de l'enfant après sa naissance
[3] => Congé d'adoption
[4] => Congé de 3 jours pour naissance ou adoption
[5] => Congé parental à temps plein
)
)
[2] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[ID] => N510-3
)
[Titre] => Congés pour maladie, handicap ou dépendance d'un membre de la famille
[Fiche] => Array
(
[0] => Congé pour enfant malade
[1] => Congé de présence parentale
[2] => Congé de proche aidant
[3] => Congé de solidarité familiale
[4] => Allocation journalière d'accompagnement d'une personne en fin de vie
[5] => Survenue du handicap d'un enfant
[6] => Don de jours de repos pour enfant gravement malade
[7] => Don de jours de repos à un salarié dont l'enfant est décédé
)
)
[3] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[ID] => N510-4
)
[Titre] => Exercice d'une autre activité
[Fiche] => Array
(
[0] => Création ou reprise d'entreprise
[1] => Exercice d'un mandat politique local
)
)
[4] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[ID] => N510-5
)
[Titre] => Congés spécifiques
[Fiche] => Array
(
[0] => Mariage ou Pacs
[1] => Mariage de son enfant
[2] => Décès d'un membre de sa famille
[3] => Congé sabbatique
)
)
)
)
[Texte] => SimpleXMLElement Object
(
[Paragraphe] => Array
(
[0] => Si la mère décède pendant son congé de maternité, les pour maternité qui n'ont pas encore été versées par la peuvent être versées au père de l'enfant.
[1] => Le droit à indemnisation est également accordé à la personne avec la mère décédée, si le père ne demande pas à percevoir les indemnités.
[2] => Pour percevoir les indemnités, le père ou la personne (salarié, fonctionnaire ou travailleur indépendant) qui vivait en couple avec la mère décédée doit .
[3] => Le salarié doit avertir son employeur du motif de son absence. Il doit également préciser à l'employeur la date prévue de sa reprise de travail.
[4] => Le salarié doit adresser sa demande de transfert des indemnités à sa CPAM. Il joint les pièces permettant de justifier de sa situation.
[5] => La demande de congé s'effectue au moyen du formulaire cerfa n°15411.
[6] => Les indemnités sont versées pendant une
[7] => Le salarié bénéficie de la prévue en cas de congé de maternité.
)
[OuSAdresser] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[ID] => R40
[sve] => non
[type] => Local personnalisé sur SP
)
[Titre] => Caisse primaire d'assurance maladie (CPAM)
[PivotLocal] => cpam
[RessourceWeb] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[URL] => https://www.ameli.fr/assure/adresses-et-contacts
)
)
[Source] => Caisse nationale d'assurance maladie (Cnam)
)
[ServiceEnLigne] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[ID] => R60886
[URL] => https://www.ameli.fr/sites/default/files/formualires/166/s3186.pdf
[audience] => Particuliers
[format] => PDF
[poids] => 1,82 Mo
[numerocerfa] => 15411
[autrenumero] => S3186
[type] => Formulaire
)
[Titre] => Demande d'indemnisation du congé de maternité restant dû à la suite du décès de la mère d'un nouveau-né
[Source] => Caisse nationale d'assurance maladie (Cnam)
)
)
[Reference] => Array
(
[0] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[type] => Texte de référence
[URL] => https://www.legifrance.gouv.fr/codes/id/LEGISCTA000006172598
[ID] => R13202
)
[Titre] => Code de la sécurité sociale : articles L331-3 à L331-7
[Complement] => Indemnisation par la CPAM (article L331-6)
)
[1] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[type] => Texte de référence
[URL] => https://www.legifrance.gouv.fr/codes/id/LEGISCTA000030819618
[ID] => R11283
)
[Titre] => Code de la sécurité sociale : articles D331-3 à D331-5
[Complement] => Indemnisation par la CPAM (article D331-5)
)
[2] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[type] => Texte de référence
[URL] => https://www.legifrance.gouv.fr/codes/id/LEGISCTA000006195592/
[ID] => R40391
)
[Titre] => Code du travail : articles L1225-16 à L1225-28
[Complement] => Obligations vis-à-vis de l'employeur (article L1225-28)
)
)
[Definition] => Array
(
[0] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[ID] => R51445
)
[Titre] => Indemnités journalières de sécurité sociale
[Texte] => SimpleXMLElement Object
(
[Paragraphe] => Versées par la sécurité sociale aux salariés en arrêt de travail maladie ou consécutif à un accident de travail ou maladie professionnelle. Elles font partie de la catégorie des et sont soumises aux cotisations CSG et CRDS à des taux particuliers.
)
)
[1] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[ID] => R42442
)
[Titre] => Vivre en couple
[Texte] => SimpleXMLElement Object
(
[Paragraphe] => Mariage, Pacs ou concubinage (union libre)
)
)
)
[Abreviation] => SimpleXMLElement Object
(
[@attributes] => Array
(
[ID] => R15469
[type] => Sigle
)
[Titre] => CPAM
[Texte] => SimpleXMLElement Object
(
[Paragraphe] => Caisse primaire d'assurance maladie
)
)
)